Добро пожаловать, Гость. Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.
Вам не пришло письмо с кодом активации?
Гродненский Форум
28 Июль 2025, 08:43:52
Новости, реклама:
   Главная   Новости Гродно Помощь Игры Календарь Войти Регистрация   Меню
Страниц  :   Вниз
  Печать  
Автор Тема: Re: Нужна небольшая устная консультация по Трудовому законодательству.  (Прочитано 771 раз)
0 Пользователей и 1 Гость смотрят эту тему.
JAnckeR
Молодой Гродненец
*

Репутация: +2/-0
Offline Offline

Сообщений: 42

Просмотр профиля Email
« Ответ #0 : 05 Январь 2013, 21:09:36 »

Извините что так долго. Не пришло оповешение об ответе. Вопросов  несколько.

Я инвалид 3 группы. работаю 5 через 5. Имею ли  я право не выходить на работу в государственный праздник если он попал в мою смену???

И ещё.Работаю 4 месяца. В магазине провели переучёт за год. Выявили недостачу, каким то одному богу известным, образом поделили на всех. Я сказал что с суммой не согласен и отказался писать согласие на то чтобы высчитывали из зарплаты.Сумма превышает среднемесячный заработок.Мне так прямо и сказали- мы договоримся с бухгатерией и с вас всёравно высчитают. С первой же зарплаты начали высчитывать.Сказали что будут забирать 6 месяцев.Законны ли их действия, куда и в какой строк обращаться, как защититься от увольнения или других последствий(работаю по распределению, поэтому в случае увольнения повиснет возмещение средств в УО)???Могу ли я  обратиться куда-либо ближе к концу контракта(конец июля 2013), или действовать нужно сейчас?

Огромное спасибо!
Записан
Страниц  :   Вверх
  Печать  
 
Перейти в:  

Войти
Войдите, чтобы добавить комментарий

Войдите через социальную сеть

Имя пользователя:
Пароль:
Продолжительность сессии (в минутах):
Запомнить:
Забыли пароль?

Контакт
Powered by MySQL Powered by PHP Мобильная версия
Powered by SMF 1.1.20
SMF © 2006-2025, Simple Machines
Simple Audio Video Embedder
| Sitemap
Valid XHTML 1.0! Valid CSS!
Страница сгенерирована за 0,453 секунд. Запросов: 21.