следующая тема »

[08 Август 2025, 06:25:43]

Новости, реклама:

[08 Август 2025, 06:25:43]

Новости, реклама:

[●Alisa●]

извините, что встреваю, тему не успела всю прочитать, но вот этот совет некомпетентен. по трудовому законодательству нет таких "привилегий". и вообще, наниматель вправе вам сказать: "то, что вы задерживаетесь на работе после рабочего дня - ваши проблемы и признак того, что вы плохо справляетесь с работой, коль вам не хватает рабочего дня. так что так не шутите...

ну Вы рассматриваете данную ситуацию с точки зрения трудового законодательства. А на частных фирмах далеко не всегда все по правильному. И в данной ситуации вроде как автор сам написал, что задерживаются они не по своей воле. И исходя из Ваших слов работник так же вправе сказать нанимателю, что он со всем справляется и задерживаться не станет. Тут тоже, знаете ли, шутить не стоит так как частник. В гос организациях такого никогда не будет.
Добавлено: 31 Май 2015, 10:18:42

но вот этот совет некомпетентен

я дала совет исходя из ситуации. Сама работаю у частника и знаю как это бывает. И с трудовым законодательством нашей страны тоже дружу, т.к. работаю специалистом по кадрам уже достаточно давно. О компетентности моих постов, пожалуй, не Вам судить